求人情報
神戸市認可小規模保育園キッズスペースひまわり保育園で一緒に働いてくださる仲間を募集しています。
スタッフ全員が「笑顔」と「明るさ」をモットーに張り切っています。
私たちと一緒に「子供達を笑顔にしたい」「明るい雰囲気の中で楽しく仕事がしたい」とお考えの方は、お気軽にご連絡ください。
保育士(資格必須)
- 雇用形態
- 正社員、パート
- 給与
-
【正社員】
基本給182,000円+精勤手当10,000円+資格手当8,000円+処遇改善手当10,000円=210,000円
※資格手当・処遇改善手当は入社半年後からの支給となります
※処遇改善手当は年度末にも別途支給いたします
≪その他≫
・経験年数手当あり(入職から1年経過毎に3,000円/月ずつ加算)
例)入職から5年経過:12,000円/月
≪月収モデル≫
・2年目:220,000円/月
残業代別途支給(1分単位)
交通費実費支給(上限30,000円/月)
昇給あり(4月)
賞与あり(7月・12月)
処遇改善手当支給(毎月・3月)
【パート】
時給1,118円~
※処遇改善手当58円を含みます
交通費実費支給(上限30,000円/月)
昇給あり(4月)
処遇改善手当支給(3月)
- 試用期間
- 2ヶ月(条件変更なし)
- 休日
-
【正社員】
完全週休2日制
希望のお休みに沿って1カ月半前にシフト作成
※週休3日の週もあります
土日休み可
祝日休み可
連休取得可
有給消化率100%
忌引休暇
産休育休実績あり(復帰実績あり)
≪昨年度休園実績≫
土曜休園:11日
日曜休園:26日
祝日休園:9日
※上記以外の土日祝日もシフトでお休みがあります
【パート】
ご希望のお休み、出勤日に沿ってシフトを作成します。
- 勤務時間
-
【正社員】
開園時間8:00~20:00
※現在は17:00~19:00に退勤いただいています
月~日の1週間の中で4~5日勤務いただきます
8:00~19:00×4日 他3日休み
8:00~17:00×5日 他2日休み など
休憩は必ずお取りいただきます。
(6時間を超える勤務:45分 8時間を超える勤務:60分)
【パート】
月~日、開園時間8:00~20:00の間で勤務いただける日数・曜日・時間をご相談ください。
休憩は必ずお取りいただきます。
(6時間を超える勤務:45分 8時間を超える勤務:60分)
- 残業
-
【正社員】
残業はほぼなし、持ち帰り仕事もありません。
シフトによりますが17:00~19:00に退勤し、残業は日に0~30分、月3~4時間です。
お迎えが遅れての残業がたまにあります。
【パート】
残業、持帰り仕事はありません。
- アピールポイント
- 自由な保育、充実の福利厚生、融通の利くシフト作成
- 福利厚生
-
【正社員】
≪宿舎借上げ制度≫
※R5年度から条件が緩和されました!
完全週休2日制(週休3日あり)
時間外手当(1分単位で支給)
交通費実費支給(上限30,000円/月)
処遇改善手当支給
昇給あり(4月)
賞与あり(7月・12月)
年末年始休暇4日
忌引休暇
産休育休実績あり(復帰実績あり)
有給消化100%(法定通り付与)
インフルエンザワクチン接種(法人負担)
健康診断(法人負担)
社保完備
退職金(勤続3年以上)
外部研修参加の場合、受講費50%補助
【パート】
交通費実費支給(上限30,000円/月)
処遇改善手当支給
昇給あり(4月)
年末年始休暇4日
産休育休実績あり(復帰実績あり)
インフルエンザワクチン接種(法人負担)
健康診断(法人負担)
社保完備
外部研修参加の場合、受講費50%補助
- 保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 退職金
-
【正社員】
あり(勤続3年以上)
ご応募はこちらから
栄養士・調理師(いずれか資格必須)
- 雇用形態
- 正社員、パート
- 給与
-
【正社員】
基本給182,000円+精勤手当10,000円+資格手当6,000円=198,000円
※資格手当は入社半年後からの支給となります
残業代別途支給(1分単位)
交通費実費支給(上限30,000円/月)
昇給あり(4月)
賞与あり(7月・12月)
処遇改善手当支給
【パート】
時給1,060円~
交通費実費支給(上限30,000円/月)
昇給あり(4月)
処遇改善手当支給(3月)
- 試用期間
- 2ヶ月(条件変更なし)
- 休日
-
【正社員】
希望のお休みに沿って1カ月半前にシフト作成
完全週休2日制
有給消化率100%
忌引休暇
【パート】
ご希望のお休み、出勤日に沿ってシフトを作成します。
土日祝に勤務いただける方歓迎です。
- 勤務時間
-
【正社員】
8:00~17:00(実働8h/休憩1h)
9:00~18:00(実働8h/休憩1h)
休憩は必ずお取りいただきます。
(6時間を超える勤務:45分 8時間を超える勤務:60分)
日によって残業が15分程度発生する場合があります。(ほとんどありません)
【パート】
8:00~17:00の間で勤務いただける時間をご相談ください。
休憩は必ずお取りいただきます。
(6時間を超える勤務:45分 8時間を超える勤務:60分)
- 残業
- 日によって残業が15分程度発生する場合があります。(ほとんどありません)
- アピールポイント
- こどもとの距離が近く接する機会が多い、自由なシフト、残業なしでコンスタントに働ける職場
- 福利厚生
-
【正社員】
完全週休2日制
時間外手当(1分単位で支給)
交通費実費支給(上限30,000円/月)
処遇改善手当支給
昇給あり(4月)
賞与あり(7月・12月)
年末年始休暇4日
忌引休暇
産休育休実績あり(復帰実績あり)
有給消化100%(法定通り付与)
インフルエンザワクチン接種(法人負担)
健康診断(法人負担)
社保完備
退職金(勤続3年以上)
外部研修参加の場合、受講費50%補助
【パート】
交通費実費支給(上限30,000円/月)
処遇改善手当支給
昇給あり(4月)
年末年始休暇4日
産休育休実績あり(復帰実績あり)
インフルエンザワクチン接種(法人負担)
健康診断(法人負担)
社保完備
外部研修参加の場合、受講費50%補助
- 保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 退職金
-
【正社員】
あり(勤続3年以上)
ご応募はこちらから